根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》規(guī)定和《國務院辦公廳政府信息與政務公開辦公室關于印發(fā)<中華人民共和國政府信息公開工作年度報告格式>的通知》(國辦開辦函〔2021〕30 號)要求,現(xiàn)發(fā)布《同心縣人力資源和社會保障局??2021 年政府信息公開工作年度報告》,本報告統(tǒng)計數(shù)據(jù)從 2021 年 1 月 1 日至 12 月 31 日。本報告在同心縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://pelagiandictionary.com/)公布。如對本報告有任何疑問,請與同心縣人力資源和社會保障局辦公室聯(lián)系(地址:同心縣羅山路,郵編:751300,聯(lián)系電話:0953-8022379,電子郵箱:txrsj@163.com)。

一、總體情況

(一)主動公開

我局全面貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》,大力推進政府信息公開工作,完善各項規(guī)章制度,及時更新政府公開信息,使政府信息公開工作進一步規(guī)范化、制度化。2021年主動公開政務信息371條,其中通過政府門戶網(wǎng)站公開信息88條,主要涉及財政預決算、穩(wěn)崗就業(yè)、法治政府、部門動態(tài)等內容;通過政務新媒體公開信息283條。

(二)依申請公開

2021年未收到政府信息公開申請事項。

(三)政府信息管理

一是強化組織領導,健全工作機制。實行“一把手”親自抓,分管領導具體抓的工作格局,堅持“誰分管、誰公開、誰負責”“誰制定誰公開,誰起草誰解讀”的原則,緊緊圍繞責任分解、責任考核、責任追究三個環(huán)節(jié),細化落實責任,明確崗位職責以及公開方式、內容、時限,確保政務信息資源權威、準確、及時。二是健全審查流程,規(guī)范工作機制。嚴格落實政務信息公開“三校三審”制度,堅持分級審核、先審后發(fā),確保信息發(fā)布零出錯率;安排專人負責,確保政務信息及時公開。三是明確政務信息公開的范圍、內容,針對公開項目的不同情況,確定公開時間,做到常規(guī)性工作定期公開,臨時性工作隨時公開,固定性工作長期公開,確保我局上傳信息資源權威、準確、及時。

(四)平臺建設

圍繞社會關切,利用同心縣政府門戶網(wǎng)站、同心縣黨政信息網(wǎng)、“同心就業(yè)創(chuàng)業(yè)”微信公眾平臺等新媒體,對涉及群眾切身利益、社會保障便民服務等社會關注的熱點問題,及時解疑釋惑、化解矛盾,切實保障政策的落實落地。

(五)監(jiān)督保障

局黨組對政府信息公開工作高度重視,根據(jù)人員變動情況,及時調整縣人社局政府信息公開工作領導小組,由局辦公室牽頭,專門安排1名同志做好政府信息公開工作,及時傳達國家、區(qū)、市縣政府信息公開工作的要求部署,及時答復“互動交流”留帖及做好依申請公開事項。嚴格信息公開審查制度,明晰工作任務,把政府信息公開的具體責任量化到股室和局屬部門,并納入年度目標責任制,與其他重點工作同安排、同檢查、同考核。

二、主動公開政府信息情況

三、收到和處理政府信息公開申請情況

四、政府信息公開行政復議、行政訴訟情況

五、存在的主要問題及改進情況

在具體工作中仍存在一些問題,一是個別股室對政府信息公開的重要性認識不夠；二是公開內容分類和網(wǎng)站欄目還不夠全面規(guī)范；三是信息公開和網(wǎng)站信息更新、添加存在不及時的情況。

下一步,我局進一步組織學習政府信息公開條例和公開要點,針對工作新情況、新變化,認真梳理人社局政務公開事項,查漏補缺,編制更加科學規(guī)范的公開目錄。進一步健全和完善政務公開制度,規(guī)范公開內容,提高公開質量,編制印發(fā)信息公開指南、公開政府信息工作規(guī)程,推動我局政務公開工作朝規(guī)范化、制度化方向發(fā)展。同時,加大對政務公開的督促檢查力度,實行有效監(jiān)督,嚴格責任追究,確保政務公開規(guī)范、有序、客觀、真實,全面提高全局政務公開工作的質量和水平。

六、其他需要報告的事項

我單位無其他需要報告的事項

???? 同心縣人力資源和社會保障局

??2022年1月20日